民企参与社会治安综合治理，是创建和谐社会的重要力量。我认为，民企要担负起全面推进和谐社会建设，就必须在企业发展中完善社会治安综合治理工作。
　　首先，民企综治要统筹协调好各种利益关系，化解企业和员工间的内部矛盾，促进各级、各部门员工集体的利益关系和谐。奥康作为一个全国无区域集团，在全国各地都以“员工并非打工仔，同是奥康一家人”的原则来进行管理，坚持以团结进步为主题，努力营造和谐稳定的企业工作环境。
　　其次，稳定是和谐的基础，奥康一直致力于为企业发展营造一个稳定的基础，奥康成立专门的员工工会保障员工的合法权益。此外，组建夜间巡逻小组，确保生产员工的安全；宣传各类消防知识，促进各项预警设施的完善；和地方派出所组建联防小组，增强企业自身的综治能力；对保安人员进行训练，增加自身的身体素质。所有这些措施，为各项综治工作的推进创造了一个很好的基础。
　　再次，加强和改进社会管理，促进社会和谐有序发展。要更新社会管理观念，推进社会建设和管理的改革创新。从创建和谐社区、和谐分厂、和谐团队入手，把综治的最后目标落实到各基层。从基层着手，加强基层和谐氛围的营造。
　　另外，奥康一直加强思想、道德、文化方面的建设。奥康在2003年就以三星级标准为员工建成了生活小区，并通过开设文娱休闲区、图书馆、国家标准篮球场等为公司员工构筑一个和谐的生活环境,为员工搭建一个文化交流的平台，提升员工的文化修养，为奥康营造一个拥有共同思想基础和文化氛围的团队。
　　做好以上各方面的工作，既要明确综治工作的各项要求，又要科学规划奥康发展的长远目标。把综治的各项任务分阶段地加以具体化，与企业发展同步推进。要把构建和谐奥康规划同全面建设小康社会目标相衔接，体现奥康特色，使和谐奥康建设反映时代要求。